Il 1° luglio 2026 entreranno in vigore le nuove rendite INAIL e le retribuzioni convenzionali, come stabilito dal decreto del Ministro del lavoro e delle politiche sociali del 11 maggio 2026, n. 58. Questo decreto ha rivalutato le prestazioni economiche per infortuni e malattie professionali nel settore industriale, stabilendo un minimale di rendita di 20.712,30 euro e un massimale di rendita di 38.465,70 euro.
La circolare INAIL n. 35 del 22 luglio 2026, che si basa su questi importi, aggiorna i limiti di retribuzione imponibile per il calcolo dei premi assicurativi. Questi aggiornamenti sono già stati anticipati nella circolare INAIL 28 maggio 2026, n. 25. In allegato alla circolare è presente un riepilogo delle retribuzioni convenzionali dal 2017 al 2026.
Retribuzioni convenzionali dal 1° luglio 2026
Le retribuzioni convenzionali per diverse categorie di lavoratori sono state aggiornate. Per i lavoratori dell’area dirigenziale, la retribuzione giornaliera è fissata a 128,22 euro, mentre quella mensile ammonta a 3.205,48 euro. I lavoratori con retribuzione convenzionale pari al minimale di rendita, come detenuti e allievi di corsi professionali, avranno una retribuzione di 69,04 euro giornalieri e 1.726,03 euro mensili.
Per i familiari partecipanti all’impresa familiare, la retribuzione è di 69,32 euro giornalieri e 1.732,93 euro mensili. I lavoratori parasubordinati avranno un range di retribuzione mensile che va da 1.726,03 euro a 3.205,48 euro, mentre i lavoratori subordinati sportivi avranno un minimo annuale di 20.712,30 euro e un massimo di 38.465,70 euro.
Informazioni per studenti e corsi professionali
Per gli alunni e studenti delle scuole non statali, dal 1° luglio 2026, il premio annuale a persona sarà aggiornato a 10,64 euro. Il premio per la regolazione dell’anno scolastico 2025/2026 sarà di 10,54 euro. Gli istituti di formazione e le scuole paritarie dovranno comunicare il numero complessivo di studenti entro il 30 novembre.
Per gli allievi dei corsi di istruzione e formazione professionale, il premio speciale annuale sarà di 70,96 euro, legato alla retribuzione minima giornaliera di 69,04 euro. Inoltre, l’onere per i maggiori rischi legati all’attività formativa sarà rideterminato in 38,26 euro a partire dal 1° settembre 2026.
